5W2H je klásť otázky s 5W slovami a 2H slovami, aby ste našli riešenia a vymysleli riešenia, aby ste problém vyriešili. 1. ČO-ČO je? Aký je účel? Aký druh práce? 2. PREČO-Prečo to robíš? Nemôžeme to urobiť? Existuje alternatíva? 3. KTO-KTO? Kto to urobí? 4. KEDY -Kedy? Kedy to robíte? Kedy je najlepší čas? 5. KAM-Kam? Kde to urobiť? 6. AKO – Ako postupovať? Ako zlepšiť efektivitu? Ako to zrealizovať? Aká je metóda? 7. KOĽKO- Koľko? Do akej miery? Ako je to s množstvom? Aká je úroveň kvality? A čo výstup nákladov? | ![]() | |
![]() | Školenie je najlepším benefitom, ktorý majú zamestnanci v podniku. S cieľom kultivovať logické myslenie ľudí Rhinocerosceros v každodennej práci, Rhinoceros Business School uskutočnila 19. mája 2022 školenie 5W2H pre viac ako 80 študentov z hlavného všeobecného tábora vysokej školy. Zavedením témy života, ktorá má v pláne festivalu polovice jesene zobrať rodinu na cesty, môžu študenti rýchlo vstúpiť do brainstormingu pri smiechu a klásť otázky na tému školenia 5W2H. Liao Liping, generálmajor Rhinoceros Business School, urobil školenie živým a zaujímavým spojením teórie s praxou. Študenti pozorne počúvali učiteľa a hľadali inovatívne nápady a nápady na riešenie problémov formou skupinovej diskusie. S cieľom umožniť účastníkom prehĺbiť obsah školenia a dobre využiť „5W2H“ v budúcej práci, každá skupina vykonala praktické cvičenia a riaditeľ Wang komentoval zdieľanie každej skupiny. |
Prostredníctvom tohto školenia môžu účastníci zmeniť svoj spôsob myslenia v práci a použiť „5W2H“, ktoré im pomôže rýchlo a efektívne vyriešiť problémy v práci. Okrem toho podporuje výmeny a spoluprácu medzi rôznymi oddeleniami a zlepšuje efektivitu práce.
Myslenie je sila, rýchlo sa meniaci trh dáva výrobnému priemyslu nové poslanie. Ľudia nosorožcov si musia zaviesť vedecký spôsob myslenia, učenie sa nikdy nekončí.


